发布日期：2012年03月13日 来源：浙江日报 作者：周咏南 翁浩浩 方力 吕玥 嵇哲 余勤 字号：[
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据最新统计，我国农民工总量达2.53亿人，其中外出农民工1.59亿人。这一庞大群体中，相当一部分是“80后”或“90后”。与父辈不同，新生代农民工除了有一定的物质要求，更有精神文化上的追求。
“温家宝总理的政府工作报告，有没有关于我们农民工精神文化方面的利好消息？”今天上午，湖州织里服装企业的安徽籍员工汪全生给记者打来电话。为此，记者邀请部分我省出席两会的代表、委员共话农民工精神文化关怀。
送文化——生活更精彩
【报告亮点】让农民无论进城还是留乡，都能安居乐业、幸福生活。
【数字点击】《在浙新生代农民工精神文化生活调查报告》显示：60%以上的新生代农民工文化生活开支主要用于上网、手机，主要的娱乐方式是喝酒吃饭、看电视、打牌和搓麻将；40.1%被调查的新生代农民工没有体育、文化生活方面的开支，有买书报开支的新生代农民工仅有11.1%。
【建言献策】何水法委员：这几年，农民工的物质生活水平已经有所提高，但精神文化生活却十分贫瘠。作为城市建设的生力军，农民工群体的精神文化生活理应引起政府和社会各界更多关注。这不仅需要他们所在的企业积极参与，同样也需要得到农民工所生活社区的大力支持。社区可以开办针对农民工的电脑、文秘等技能培训班。另外，社区还可以创办一些公益性文化展示、培训机构，如南京有社区就开办美术馆，让农民工在享有文化之余参与文化创造，进一步丰富其精神文化生活。
获尊重——生活更体面
【报告亮点】更加注重把在城镇稳定就业和居住的农民工有序转变为城镇居民；放宽中小城市落户条件，合理引导人口流向，让更多农村富余劳动力就近转移就业。
【数字点击】据国家统计局调查，2009年全国外出就业6个月以上的农民工1.45亿人，其中超过60%是1980年后出生的新生代农民工。新生代农民工权利意识更强，希望得到人格上的尊重，受到公平对待，享有法定权利。
【建言献策】王建沂委员：农民工离开农村来到城市后，和家人、朋友减少了亲情互动，又很难融入城市生活圈，因而会在辗转与漂泊中产生种种心理上的不适应。加强农民工精神文化建设，需要进一步完善服务主体的职能。而企业作为承载就业的重要载体，肩负很大的责任。作为企业而言，员工是构建和谐劳动关系的基本主体，为员工提供不同形式的文化关怀，也是构建和谐劳动关系的重要体现。因此，广大企业应该做到关爱员工，人性化管理，通过举办各种培训和人文活动等精神文化形式，给他们温暖，激发他们的灵感，以更积极的心态面对工作、面对生活和社会。
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