发布日期：2012年07月23日 来源：联谊报 作者：薛旭初 字号：[
大][
中][
小]
本网讯 宁波市委办、市府办日前联合发文《关于进一步加强和改进律师工作的实施意见》。《意见》首次明确提出把律师人才队伍建设纳入市人才队伍建设规划，进一步加强和改进律师工作。这是宁波市有效落实政协提案建议，扎实推进律师业健康快速发展的举措。
近年来，宁波市律师业呈现出良好的发展态势，律师队伍不断壮大，目前全市有律师事务所124家，律师人数达1414人。但是，当前律师业的发展与宁波市经济社会发展水平还不相称，特别是一些复合型高端律师人才依旧缺乏。由于本土律师事务所对外来高端律师人才的容纳力不够、吸引力不强，使许多“复合型高端律师人才请不进来，形成了复合型高端律师人才缺乏→高端业务量少→从业环境差→吸引不了复合型高端律师人才→复合型高端律师人才缺乏”的恶性循环。为此，自去年以来市政协民革界别连续在政协全会上提出《加快发展法律服务业的建议》大会发言和《关于促进我市律师业健康发展的建议》集体提案，建议把律师人才队伍建设纳入全市人才发展规划；推进律师事务所规模化、品牌化、专业化发展战略；加强政策倾斜，规范优化律师执业环境；建立律师人才培养使用长效机制。
建议得到省委常委、宁波市委书记王辉忠的重视并作出批示，成为宁波市委市政府决策的重要参考，一些建议被原汁原味采纳到市委办、市府办联合颁发的《关于进一步加强和改进律师工作的实施意见》之中。《意见》规定，到“十二五”末，每万人律师数超过2.5名；律师素质进一步提高，形成一批专业领域带头人；律师事务所规模化、专业化、品牌化建设进一步提升；律师培训机制不断完善，服务领域不断拓展，执业环境进一步改善；律师服务能够满足宁波经济社会发展需要。实施意见还明确指出，切实加强律师和律师事务所建设，发挥律师在服务经济社会发展中的职能作用。要建立律师人才培养使用长效机制，探索建立从优秀律师中选拔法官、检察官的机制，建立青年律师培养基金，关心律师的政治进步，建立完善律师人才专家库。
用户登录
还没有账号？
立即注册